为积极响应《集团第二个三年规划(2022-2024)》的人才建设要求，并持续提升管理人员及机关本部人员的综合素质，9月19日下午，集团综合管理部在中侨中心大会议室成功举办了年度选修课程——“如何做好职业生涯规划”。此次课程旨在打造集团人才高地，推动集团的创新发展、高质量发展及平稳健康发展，进一步迈向全国知名现代化综合管理服务管理集团的宏伟愿景。
本次课程特别邀请了集团子公司安徽省鹏徽市场管理服务集团的聂广华担任讲师，吸引了集团内部众多员工的积极参与。聂广华讲师首先阐述了职业生涯规划对于个人职业发展的重要性，强调了明确职业目标和保持积极心态的关键作用。随后，他引导学员们进行自我评估，帮助大家深入了解自身的优势与不足，并结合当前外部环境条件，深入分析了影响职业发展的多重因素。
在课程的后半部分，聂广华讲师分享了多种在组织内部实现职业发展的有效途径，并指导学员们制定切实可行的执行方案。他还着重讲解了生涯定位的重要性，帮助学员们明确各自的职业发展方向。整个课程内容丰富、结构清晰，聂讲师的专业讲解和生动案例赢得了学员们的一致好评。
课程结束后，学员们纷纷表示，通过此次培训，他们对职业生涯规划有了更加深刻的理解，对未来的职业发展也充满了信心和期待。此次课程的成功举办，不仅为集团员工提供了宝贵的职业发展指导，也为集团实现人才高地建设和持续健康发展奠定了坚实的基础。
